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早会互动小游戏，轻松活跃团队氛围

早会，作为一天工作开始前的简短会议，不仅能够传达公司信息，还能增进员工之间的交流，提升团队凝聚力。通过一些轻松有趣的互动小游戏，可以让早会氛围更加活跃，以下是几种适合早会的小游戏推荐，帮助您打造一个充满活力的团队。

一、萝卜蹲

游戏规则：参与者围成一圈，每个人轮流喊出“萝卜蹲，萝卜蹲，萝卜蹲完苹果蹲”，然后迅速变换成下一个名字，以此类推。当喊到某个人的名字时，那个人需要迅速蹲下，否则就会被淘汰。这个游戏简单易行，能够活跃气氛，让团队成员在轻松愉快的氛围中开始一天的工作。

二、杀人游戏

游戏规则：将参与者分成两组，一组扮演杀手，另一组扮演警察。游戏过程中，杀手需要在不被警察发现的情况下杀人，警察则需要找出杀手并保护平民。游戏过程中，参与者需要通过观察、推理和沟通来完成任务。这个游戏能够锻炼团队成员的观察力、沟通能力和团队协作能力。

三、猜五官

游戏规则：两人面对面或团队站成两排随机指人。先由一人开始，指着自己的五官任何一处，问对方：“这是哪里？”对方必须在很短的时间内回答提问方的问题。例如，如果对方指着自己的鼻子问这是哪里的话，同伴就必须说：“这是鼻子。”同时，同伴的手必须指着自己鼻子以外的任何其他五官。这个游戏非常有趣，主要可以锻炼大家的反应能力和注意力。

四、大西瓜、小西瓜

游戏规则：同组人排成一列，从第一人开始，喊“大西瓜”的同时用手比划“小西瓜”，第二人喊“小西瓜”的同时比划“大西瓜”，如此接下去。错的人可以根据游戏规定进行惩罚，游戏速度越快越好玩，坚持到最后几个人者胜出。这个游戏简单易行，能够锻炼团队成员的反应能力和团队协作能力。

五、正话反说

游戏规则：主持人从每组学员中各请一位选手上台排成一列面对大家。主持人讲解游戏规则，选手须将主持人所念词句依照顺序反向大声念出。例如，主持人出题“江河日下”，选手念“下日河江”。反应迟钝或念错者直接罚下。这个游戏能够锻炼团队成员的反应能力和记忆力。

六、数字变形

游戏规则：游戏人数10~20人，无游戏道具。主持人先告诉大家，在接下来的游戏中，主持人会随机说一个两位数，其中第一位表示在游戏中，要求参与者几个人进行组合，第二位是组合的方式。例如，如35，那表示所有参与的人要瞬间打乱原有的位置或组合，重新由三个人组成一个小圈，但都要揪着旁边人的耳朵。这个游戏能够锻炼团队成员的应变能力和团队协作能力。

七、粘泡泡糖

游戏规则：参加人员为奇数（20-30人以上最好玩）。游戏过程中，参与者需要通过粘泡泡糖的方式，将泡泡糖粘在指定位置。这个游戏能够锻炼团队成员的观察力和团队协作能力。

八、掷骰蹦蹦跳

游戏规则：4人一组，男女平均搭配。准备边长50cm的骰子，六个面分别写：进一、进二、退一、退二、原地、红心。首先，每组选择一个人作为掷骰者，其他人员以组为单位统一站在起点线上，然后每组的掷骰者进行一次掷骰子；根据所掷骰子的提示进行跳远接力，加入本次A对掷出了进一，则A队第一个人向前跳一步，然后换下一队；当再次轮到A队时，刚才跳远的第一人需要掷骰子，然后第二个人站在第一个人的位置进行前跳或后退，每组进行8次掷骰，最后跳的最远的队伍获胜。这个游戏能够锻炼团队成员的团队协作能力和反应能力。

九、感恩之语

游戏规则：将全体参加晨会的人员集合，并排列成一排，然后将有四种感恩之语的模式，从第一位开始，每个人都要站在大家面前说出自己的感恩之语。每人说一句感恩的话，可以感恩企业或某位同事；每人对其中一个同事说一句对不起的话。这个游戏能够增进团队成员之间的感情，提升团队凝聚力。

通过以上这些早会互动小游戏，相信您的团队氛围会更加活跃，员工之间的沟通