国家电网纪检监察系统,筑牢反腐防线，护航企业发展

国家电网纪检监察系统：筑牢反腐防线，护航企业发展

随着我国电力事业的快速发展，国家电网作为国家重要的基础设施和公用事业，其纪检监察工作的重要性日益凸显。国家电网纪检监察系统始终坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大精神，紧紧围绕党风廉政建设和反腐败斗争，为电网事业发展提供了坚强保障。

一、强化日常监督，抓早抓小，防微杜渐

国家电网纪检监察系统始终坚持把日常监督作为首要职责，通过多种方式，确保监督常在、形成常态。

1. 紧盯重点岗位和关键少数。针对工程建设、招标采购、供电服务、科技创新等重点领域，纪检监察组采取不打招呼、到站通知、直奔现场、事后研判的模式，精准发现、深入纠治执行偏差，严肃查处违纪违法问题。

2. 深化日常监督。驻国家电网公司纪检监察组持续深化日常监督，紧盯重点岗位关键少数”履责情况，以及工程建设、招标采购、供电服务、科技创新等重点领域权力运行情况。

3. 开展任职廉政谈话。深圳市纪检监察机关扎实开展任职廉政谈话，对提拔、交流任职、换届留任的市管干部，结合本地区、本单位政治生态状况，以及党员干部思想、纪律、作风等方面的情况开展任职廉政谈话。

二、创新监督方式，提升监督效能

国家电网纪检监察系统不断创新监督方式，提升监督效能，确保监督工作取得实效。

1. 制定监督规定动作清单。中央纪委国家监委驻中国建设银行纪检监察组制定对“一把手”和领导班子的监督规定动作清单，包括提示提醒、谈心谈话、检查考核、查处问责等措施。

2. 开展专项整治。推动公司系统开展‘酒驾’‘醉驾’问题专项整治，对相关问题线索全面起底排查，严查背后的‘四风’及腐败问题。

3. 建立风腐同查监督联动机制。由监督（党风）室牵头，与案管、审查、审理室协同联动共同研判处置风腐一体问题。

三、加强队伍建设，提升纪检监察干部素质

国家电网纪检监察系统高度重视队伍建设，不断提升纪检监察干部的素质和能力。

1. 加强教育培训。定期组织纪检监察干部参加各类培训，提高业务水平和综合素质。

2. 严格选拔任用。选拔政治坚定、业务精通、作风过硬的干部担任纪检监察工作。

3. 强化考核评价。建立健全考核评价体系，对纪检监察干部的工作进行量化考核，确保工作质量。

国家电网纪检监察系统将继续深入贯彻落实党的十九大精神，紧紧围绕党风廉政建设和反腐败斗争，以更加坚定的决心、更加有力的措施，筑牢反腐防线，护航企业发展，为我国电力事业的持续健康发展贡献力量。